bedeutet für mich…
- den Rahmen für die Reflexion des eigenen beruflichen Handelns für Einzelpersonen und Teams zu bieten.
- die Begleitung bei Entscheidungen und Veränderungsprozessen durch offene Kommunikation.
- Veränderungen positiv zu gestalten und Konflikthaftes respektvoll anzusprechen.
Systemisch
bedeutet für mich…
- dass es nicht nur eine einzige Realität gibt, sondern individuelle Sichtweisen darauf. Um miteinander kommunizieren zu können, müssen wir unsere individuellen Perspektiven offenlegen und verstehen.
- die gemeinsame Betrachtung von Mustern, Dynamiken und Wechselwirkungen, um ein tieferes Verständnis für die zugrunde liegenden Ursachen von Problemen zu entwickeln.
- mich als Supervisorin als Teil des Prozesses zu sehen und meine Perspektive und Hypothesen zur Verfügung zu stellen.
Traumasensibel
bedeutet für mich…
- einen sicheren und unterstützenden Rahmen zu schaffen, in dem Mitarbeiter*innen über belastende Erfahrungen sprechen können.
- die Anerkennung und Berücksichtigung der Auswirkungen von belastenden Erlebnissen auf die Arbeitsweise und das Wohlbefinden der Mitarbeiter*innen, um angemessene Unterstützung und Interventionen zu gewährleisten.
- den Fokus auf die Erlangung von Handlungsfähigkeit zu legen und Selbstwirksamkeitserfahrungen zu fördern.